Ofertas de Empleo

Analista Compensaciones - Clínica Bupa Santiago

BUPA CHILE S.A.

Servicios de Salud

Especialista

Vacantes: 1

Publicado: 01/09/2021

Finaliza: 31/10/2021

Somos Clínica Bupa Santiago grupo de origen británico líder en la industria de la salud a nivel mundial, con presencia en más de 190 países. En esta oportunidad nos encontramos en búsqueda de Analista Compensaciones, cuya misión será Analizar e implementar los procesos de compensaciones en la compañía, asegurando el cumplimiento de los lineamientos corporativos BUPA, con el objetivo de asegurar una compensación total competitiva en relación a mercado, que permita la atracción y retención de talento a corto, mediano y largo plazo.

Principales Funciones:
-Analizar y realizar propuestas salariales de retención, promociones y traslados; así como también participar y preparar la revisión por mérito anual para toda la red. Mediante análisis de equidad interna y revisión de las escalas salariales (mercado).

-Administrar y actualizar escalas salariales utilizadas en la compañía, realizando los ajustes
semestrales por IPC y realizar revisiones periódicas en relación a mercado.

-Asegurar el cumplimiento de la Política de Compensaciones, respecto a incentivos, bonos y variables.

-Controlar los cambios organizacionales (organigrama) de la compañía asociados a los niveles de BLT1 y BLT-2.

-Proponer modelos de incentivos y enviar información de encuestas salariales las rentas de la compañía.

Requisitos:
-Ingeniero Comercial, Civil, Industrial, Contador Auditor,
administrador de empresas o carrera a fin.
-Deseables Conocimientos en compensaciones, remuneraciones, legislación laboral, descripción de cargos metodología HAY.
-Deseables Conocimientos Informáticos Nivel Usuario: SAP, Office y
Payroll, BUK.


#NosEncantaTrabajarEnBupa

Detalle Oferta:

Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
La Florida
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
-Ingeniero Comercial, Civil, Industrial, Contador Auditor,
administrador de empresas o carrera a fin.
-Deseables Conocimientos en compensaciones, remuneraciones, legislación laboral, descripción de cargos metodología HAY.
-Deseables Conocimientos Informáticos Nivel Usuario: SAP, Office y
Payroll, BUK.
Experiencia Mínima:
Desde 1 año
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Graduado
Habilidades:
Carrera:
  • Ingeniería

Preguntas

Pregunta 1:
Comente brevemente su experiencia relacionada con el cargo
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Pregunta 2:
Indique su pretensión de renta líquida
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Pregunta 3:
Actualice sus datos de contacto
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